
More than 40 companies have announced layoffs in 2026 across technology, media, finance, retail, healthcare, manufacturing and consumer businesses. Amazon, Meta, Oracle, UPS and Walmart are among the companies listed. Business Insider…
વર્ષ ૨૦૨૬માં ટેકનોલોજી, મીડિયા, ફાઈનાન્સ, રિટેલ, હેલ્થકેર, મેન્યુફેક્ચરિંગ અને કન્ઝ્યુમર બિઝનેસ ક્ષેત્રની ૪૦થી વધુ કંપનીઓએ કર્મચારીઓની છટણીની જાહેરાત કરી છે. આ યાદીમાં એમેઝોન, મેટા, ઓરેકલ, યુપીએસ અને વોલમાર્ટ જેવી કંપનીઓનો સમાવેશ થાય છે. હિન્દુસ્તાન ટાઈમ્સ દ્વારા ટાંકવામાં આવેલા બિઝનેસ ઈન્સાઈડરના અહેવાલ મુજબ એમેઝોન ૧૬,૦૦૦ કોર્પોરેટ નોકરીઓ, ઓરેકલ અંદાજે ૨૧,૦૦૦ ભૂમિકાઓ, યુપીએસ ૩૦,૦૦૦ જેટલા કર્મચારીઓ અને સિટી બેંક ૨૦,૦૦૦ જેટલા કર્મચારીઓની છટણી કરી રહી છે.
કંપનીઓએ આ માટે ખર્ચમાં ઘટાડો, પુનઃરચના, ધીમો વિકાસ, નબળી માંગ તેમજ આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સ અને ઓટોમેશનમાં વધતા રોકાણને જવાબદાર ગણાવ્યા છે. ૧૦૦થી વધુ વોર્ન (WARN) નોટિસ સંભવિત છટણી તરફ ઈશારો કરે છે પરંતુ તે નોકરી જવાની ખાતરી આપતી નથી. વર્લ્ડ ઈકોનોમિક ફોરમના એક સર્વેક્ષણ મુજબ ૪૧ ટકા કંપનીઓ આગામી પાંચ વર્ષમાં એઆઈને કારણે નોકરીમાં ઘટાડાની અપેક્ષા રાખે છે, જોકે સાથે સાથે એઆઈ અને અન્ય ટેકનિકલ ભૂમિકાઓમાં માંગ વધવાની પણ શક્યતા છે.
આ આંકડાઓ કાર્યબળમાં મોટા ફેરફાર દર્શાવે છે પરંતુ તે સાબિત કરતા નથી કે માત્ર આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સને કારણે જ છટણી થઈ રહી છે. દરેક ક્ષેત્રની કંપનીઓની વ્યૂહરચના અને આર્થિક સ્થિતિ અલગ અલગ હોય છે. વોર્ન નોટિસ અને સર્વેના તારણો ભવિષ્યના સંભવિત વલણો સૂચવે છે, ચોક્કસ પરિણામો નહીં. તેથી જ્યારે વધુ પુરાવા ન મળે ત્યાં સુધી મોટા પાયે બેરોજગારી અથવા ટેકનોલોજીને કારણે નોકરીમાં વધારાના દાવાઓ સામે સાવચેતી રાખવી જોઈએ.
સ્ત્રોત: www.hindustantimes.com
આ અહેવાલ ઉપર આપેલા સ્ત્રોત પરથી એઆઈ દ્વારા તૈયાર કરવામાં આવ્યો છે.