
Nearly one in five LinkedIn users have retroactively edited their past job titles or descriptions years after leaving those positions, NDTV Profit reports. Artificial intelligence skills have emerged as a top addition…
એનડીટીવી પ્રોફિટના અહેવાલ મુજબ લગભગ દરેક પાંચમાંથી એક લિંક્ડઈન યુઝરે જૂની નોકરી છોડ્યાના વર્ષો પછી તેના હોદ્દા કે વર્ણનમાં ફેરફાર કર્યા છે. આવા ફેરફાર કરનારા લોકોમાં આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સ એટલે કે એઆઈ કૌશલ્યો ઉમેરવાનું પ્રમાણ સૌથી વધુ છે. આ વલણને કેટલાક નિરીક્ષકો લિંક્ડઈન ટાઈમ ટ્રાવેલ કહી રહ્યા છે જે દર્શાવે છે કે વ્યાવસાયિકો કેવી રીતે તેમની કારકિર્દીના પાછલા તબક્કે મેળવેલી ક્ષમતાઓને દર્શાવવા માટે જૂની એન્ટ્રીઓમાં સુધારા કરી રહ્યા છે.
કેટલાક લોકો આને એક જીવંત દસ્તાવેજનું હાનિરહિત અપડેટ ગણાવશે તો કેટલાક લોકો તેને છેતરપિંડીયુક્ત રિઝ્યુમ પેડિંગ તરીકે જોશે. સત્ય આ બંનેની વચ્ચે રહેલું છે. એક નર્સ જે પાછળથી હેલ્થ એપ્સ માટે કોડિંગ શીખે છે તે કદાચ વાજબી રીતે પ્રોગ્રામિંગને ઉમેરી શકે છે. પરંતુ એક સેલ્સ રિપ્રેઝન્ટેટિવ જેણે ક્યારેય એઆઈનો ઉપયોગ કર્યો નથી તે પણ જૂની નોકરીમાં તેને લિસ્ટ કરે તો તે મર્યાદા ઓળંગવા જેવું છે. લિંક્ડઈન આવા ઈરાદાઓ પર દેખરેખ રાખશે નહીં. હવે અસલી કસોટી એ છે કે શું એમ્પ્લોયરો દરેક એન્ટ્રી પર ટાઈમસ્ટેમ્પ માંગવાનું શરૂ કરશે?
સ્ત્રોત (2): ndtvprofit.com, ndtvprofit.com (2)
આ લેખ ઉપર જણાવેલ ૨ સ્ત્રોતોના આધારે એઆઈ દ્વારા તૈયાર કરવામાં આવ્યો છે.